人材紹介と人材派遣の違い
人材紹介と人材派遣の違いがわからない人が多いと思いますので、主な違いを以下にまとめます。
「人材紹介」では、転職サイトやハローワークを使って転職活動をするのと同様に、勤務先と働く人が直接雇用契約を結びます。
人材会社は、ハローワークと同様に求人の紹介や転職のアドバイスなどのサポートを行うのみです。実際に勤務してからは、勤務先の社員ですので、給与などの人事に関する話は勤務先と行います。働く人に給与を支払うのは勤務先です。
上記に対して、働く人が勤務先の会社と直接雇用契約を結ぶのではなく、 間に派遣会社を挟む就業形態のことです。働く人は、人材派遣会社の派遣社員(登録スタッフ)となって、勤務先(派遣される会社)に派遣され、勤務を行います。
実際に勤務してからも、人材派遣会社の(派遣)社員ですので、給与など人事に関する話は人材派遣会社と行います。働く人に給与を支払うのは人材派遣会社です。
雇用形態 | |
(人材紹介)正社員、契約社員 | (人材派遣)派遣社員 |
就業先 | |
(人材紹介)勤務先 | (人材派遣)勤務先 |
雇用先 | |
(人材紹介)勤務先 | (人材派遣)派遣会社 |
仕事の責任 | |
(人材紹介)大きい | (人材派遣)小さい |
ボーナス | |
(人材紹介)ある | (人材派遣)基本ない、時給制 |
このように人材紹介と人材派遣では、雇用形態、仕事内容、給与、働き方などに大きな違いがありますので、長期的な視点から、どのようなスタイルが自身の考え方や志望と合っているのかをしっかり検討するようにしましょう。
おすすめの人材派遣会社
おすすめの人材派遣会社をご紹介します。まずはどんな求人があるのかチェックしてみましょう。
人材派遣会社 | |
テンプスタッフ | 人材派遣業界大手のテンプスタッフが行う人材派遣サービスです。 |
リクルートスタッフィング | とらばーゆやリクナビでおなじみのリクルートが行う人材派遣です。 |
インテリジェンス | anやsalidaでおなじみのインテリジェンスが行う人材派遣です。 |
転職の支援・サポート
おすすめの転職サイト・人材紹介サービス
今や転職活動において、転職サイトや人材紹介を利用(併用)するのは当たり前の時代です。ここでは最低限登録しておいたほうが良いおすすめの転職サイトと人材紹介会社をご紹介します。
転職サイト | |
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リクナビNEXT | 日本最大級の転職サイト。 転職した人の約8割がリクナビNEXTの利用者。転職サイトを利用するなら、まずリクナビNEXTを使ってみましょう! |
はたらいく | 地域密着の転職サイト。市町村や電車の路線から求人が探せます。スキルだけでなく、人柄や仕事観から求人を探すこともできます。 |
工場求人ナビ | 工場系の求人サイト。勤務地・職種・寮・収入など、希望に応じて検索が可能。工場系の仕事を探すなら、このサイトを使ってみましょう! |
人材紹介会社 | |
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doda | anやテンプスタッフでおなじみの人材業界大手。あらゆる業界・規模・職種の求人があり、業界トップクラスの求人数や情報量が強みです。ココも外せません! |
リクルートエージェント | リクルートが行う人材紹介サービス。業界トップクラスの求人数を誇り、全業界の求人をカバーしています。 |
※転職サイトと人材紹介会社の違いについて
「転職サイト」は求人を掲載しているサイトですが、「人材紹介会社」は無料の職業紹介機関です。転職の相談から(非公開)求人の紹介、応募書類の添削、面接対策、退職交渉のサポートまで、幅広いサポートを「無料」で受けることができる大変便利なサービスです。